Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.200 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 317.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.

Durch die Leistungen unseres Teams Eingliederungshilfe wird es Menschen mit geistigen, körperlichen und/oder seelischen Behinderungen ermöglicht, am Leben in der Gesellschaft teilzunehmen. Die erforderlichen Hilfen werden nach umfassender Beratung und Prüfung individuell bewilligt. In der Eingliederungshilfe arbeiten rund 50 Personen unterschiedlicher Professionen in drei Teams, die sich auf Ihre Unterstützung freuen. 

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

Das sind Ihre Aufgaben:

• Auskunft und Beratung der Einwohner*innen und ihren Angehörigen zu Fragen der Eingliederungshilfe
• Erstellen und Pflegen eines Verzeichnisses von Leistungen zur Teilhabe aller Rehabilitationsträger und die Entwicklung und Pflege eigener barrierefreier Informationsangebote zu den Leistungen der Eingliederungshilfe nach Teil 2 SGB IX
• Hinwirken auf eine Antragstellung nach Erkennen eines vorliegenden Rehabilitationsbedarfes und Erteilen entsprechender Auskünfte
• Netzwerkarbeit mit anderen Rehabilitationsträgern
• Öffentlichkeitsarbeit zu Angeboten und Leistungen der Rehabilitation
• Zusammenarbeit mit dem Fachdienst Gesundheit, dem Jugendamt und den Heilpädagog*innen im Sinne der klientenorientierten Schnittstellenarbeit, sowie der Teilhabeplanung und dem Fallmanagement
• Abstimmung der Prozesse mit den Verfahrenslotsen gemäß SGB VIII

Das bringen Sie mit:

• Ein abgeschlossenes Studium „Public Administration“, eine abgeschlossene Ausbildung zum*r Verwaltungsfachangestellten mit 2. Angestelltenprüfung, oder die Bereitschaft, die 2. Angestelltenprüfung in absehbarer Zeit abzulegen, oder ein abgeschlossenes Jura-Studium, oder Fachwirte im Gesundheits- und Sozialwesen sowie Sozialversicherungsfachwirte, oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit, der Erziehungswissenschaften oder Psychologie
• umfangreiche Kenntnisse der Sozialgesetze (speziell SGB I, IX, X, XI und XII) und damit in Zusammenhang stehender Regelungen und Gesetze oder die Fähigkeit, sich diese zeitnah anzueignen
• Einen sicheren Umgang mit der EDV, insbesondere MS Office Produkten
• Eine vertrauensvolle und lösungsorientierte Kommunikation mit Menschen mit Behinderung, ihren Angehörigen, Hilfeleistenden und anderen Verfahrensbeteiligten
• Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Auf eine unbefristete Vollzeitstelle und bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur EG 9bTVöD/ A 10 SHBesG, bzw. S12 TVöD-SuE
• Eine Teilbarkeit des Stundenumfangs ist grundsätzlich möglich
• Eine tarifliche Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• die Möglichkeit, einen Teil Ihrer Arbeit im Homeoffice zu erledigen und die technische Ausstattung dafür
• Flexible Arbeitszeiten mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr
• Vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Eine große Anzahl von Betriebssportmöglichkeiten und unser Firmenfitnessprogramm in Zusammenarbeit mit qualitrain
• Beteiligung an Ihren Fahrtkosten im Rahmen eines HVV ProfiTickets
• Eine günstige Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkplätze direkt vor dem Haus
• Ein vielseitiges Angebot in- und externer Fortbildungen
• Ein kreatives Arbeitsklima mit der Möglichkeit selbst mitgestalten zu können

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 03.10.2022,  über unsere Homepage im Karriereportal unter Aktuelle Stellenangebote einstellen.
 
Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, um in den Teams ein ausgewogenes Verhältnis zu haben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.
 
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Herr Schönfeld, Telefon (04121) 4502 3869 gern zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an Herrn Jens Matthias Voß, Telefon (04121) 4502 1159.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kreis Pinneberg
Fachdienst Personal, Organisation und strategische IT

karriere.kreis-pinneberg.de