Region Hannover - Verwaltung und Arbeitsplatz für rund 3.200 Menschen.
Ob Jugend, Soziales oder Bildung – hier werden Aufgaben und Themen koordiniert, die die ganze Region betreffen.

Wir im Team Sozialpädiatrie und Jugendmedizin haben unsere Zuständigkeit unter anderem in der Gesundheitsförderung und Prävention sowie in der sozialkompensa­torischen Tätigkeit für alle Altersgruppen von Neugeborenen bis zu Schulabgängern. Den vorwiegenden Arbeitsbereich bilden die Schuleingangsuntersuchungen. Die Tä­tigkeit des Teams findet hauptsächlich in den Beratungsstellen der Sozialpädiatrie und Jugendmedizin statt. Diese befinden sich in den Städten und Gemeinden der Region Hannover.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Ökotropholog*in / Ernährungswissenschaftler*in
im Projekt Fit, bunt & lecker (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Individuelle Ernährungsberatung für übergewichtige Kinder und Jugendliche und deren Familien
• Konzeptionierung und Durchführung von Informationsveranstaltungen zum Thema Ernährung in Grundschulen, Kindergärten und in den Netzwerken der „Frühe Hilfen – Frühe Chancen“
• Beratung von Grundschulen und Kindergärten zum Thema Ernährung
• Entwicklung von verlässlichen Strukturen zur Behandlung von adipösen Kin­dern und Jugendlichen in der Region Hannover

Ihr Profil:

• Wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Diplom oder Master) der Fachrich­tung Ernährungswissenschaften oder Ökotrophologie
• Mehrjährige Berufserfahrung auf Grundlage der geforderten Qualifikation
• Erfahrung in der Netzwerk- und Projektarbeit im Setting (z.B. Kindergarten, Schule oder sonstige Einrichtungen) oder/und Erfahrung in der individuellen Er­nährungsberatung von Kindern, Jugendlichen und Familien ist wünschenswert
• Sicheres Auftreten
• Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
• Stresstoleranz
• Empathie
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Für in diesem Bereich Beschäftigte gilt die Impflicht gegen Masern. Alle nach dem 31.12.1970 geborene Personen müssen einen ausreichenden Masernimpfschutz oder Masernimmunität nachweisen.

Wir bieten u. a.

• Ein zunächst bis zum 31.12.2026 befristetes Arbeitsverhältnis mit den Sozial­leistungen nach dem TVöD
• Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 TVöD
• Betriebliche Altersversorgung für Tarifbeschäftigte
• Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeitmo­delle, Homeoffice-Möglichkeiten etc.), Belegplätze in einer Kinderkrippe, Feri­enbetreuung für Schulkinder, Fluxx-Notfallbetreuung für Kinder und Angehörige mit Unterstützungsbedarf
• Ein attraktives „Hannover Jobticket“ (Deutschlandticket für 365 Euro im Jahr)
• Aktive Gesundheitsförderung
• Gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote

Die Region Hannover setzt sich für die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter ein. Sie arbeitet am Abbau von Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes.

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Die Region Hannover strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das allen Geschlechtern unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder se­xueller Orientierung gleiche Chancen bietet.

Ihr Kontakt
Für Fragen und Informationen zum Stellenprofil steht Ihnen Frau Dr. Wünsch, Leiterin des Teams Sozialpädiatrie und Jugendmedizin, unter der Tel.: 0511 616-23104 zur Verfügung, Ansprechpartnerin im Team Personalgewinnung ist Frau Bauer (Tel.: 0511 616-28724).